Descrição
Localidade
Plataforma Teams
Data Início
16/07/2024
Data Fim
16/07/2024
Cronograma
Observações
Inscreva-se
Formação dirigida a profissionais que necessitam de melhorar as suas competências em temas específicos na área da legislação laboral, como é o caso das modalidades de contratos de trabalho.
Idade Mínima: 0
Idade Máxima: 0
Situação:
Habilitações Mínimas:
Habilitações Específicas:
Os formandos, no fim da formação, deverão ser capazes de:
Compreender e reconhecer o regime jurídico do contrato de trabalho a termo resolutivo, nomeadamente, quanto fundamento, forma e formalidades, período experimental; à duração e renovações
Reconhecer as causas e efeitos da cessação do contrato de trabalho a termo resolutivo e cessação
Contrato de Trabalho a Termo Resolutivo
O regime jurídico do contrato a termo no atual Código do Trabalho
Fundamento do Contrato
Forma e formalidades
Duração e renovações
Cessação: causas e efeitos
3 – Formação a distância – E-learning (turma)
Avaliação que tem por função servir de base de decisão sobre a certificação final:
– Com aproveitamento ou Sem aproveitamento, em função do(a) formando(a) ter ou não atingido os objetivos da formação.
– Avaliação formativa, realizada ao longo das sessões
– Avaliação sumativa, utilizando os seguintes recursos: questionários / trabalhos de grupo
Certificado SIGO – taxa de assiduidade igual ou superior a 90% da carga horária total
