Descrição
Idade Mínima: 0
Idade Máxima: 0
Situação:
Habilitações Mínimas:
Habilitações Específicas:
– A função pessoal e a sua evolução
– O papel do departamento de Recursos Humanos
– O planeamento de Recursos Humanos
– Políticas de gestão dos Recursos Humanos
– Análise do trabalho
– Aspectos administrativos da gestão do pessoal; o Balanço Social
3 – Formação a distância – E-learning (turma)