Descrição
Ativos empregados com escolaridade mínima igual ou superior ao 9º ano ou desempregados não DLD com a escolaridade mínima igual ou superior ao 12º ano.
Idade Mínima: 0
Idade Máxima: 0
Situação:
Habilitações Mínimas:
Habilitações Específicas:
Dotar os formandos de competências especificas em Ética e deontologia do/a Técnico/a de Apoio Psicossocial.
Dignidade da Pessoa Humana
Enquadramento legal
Direitos humanos
Responsabilidade Social
O ser humano enquanto um ser social
Relações interpessoais
Relações laborais
Conceitos
Ética e moral
Valores
Deontologia
Questões levantadas pela ética
O bem e o mal, os fins e os meios
Ciência, técnica e ética
Contributo para a definição de um código deontológico
Formas de atuação – Estatuto
Direitos e deveres – utentes e do/a Técnico/a de Apoio Psicossocial
Limites de intervenção do/a Técnico/a de Apoio Psicossocial
3 – Formação a distância – E-learning (turma)
Os(as) formandos(as) serão avaliados da seguinte forma:
– Avaliação formativa (40%):
– Participação
– Trabalhos/exercícios
– Comportamento
– Assiduidade
– Avaliação sumativa (60%):
– Teste de avaliação final
– Avaliação do processo formativo:
– Questionários/inquéritos de avaliação da satisfação;
– Avaliação de desempenho do formador.
