Descrição
Idade Mínima: 0
Idade Máxima: 0
Situação:
Habilitações Mínimas:
Habilitações Específicas:
Hoje, mais do que nunca, os líderes necessitam de ser polivalentes, compreender as mudanças, arquitetando estratégias, definindo objetivos e critérios, e implementando a mudança organizacional para enfrentar a imprevisibilidade, a incerteza e a instabilidade da organização.
Através de um bom desempenho do líder, extrai-se mais dos colaboradores, pois pressupõe-se a descoberta dos valores que motivam as pessoas a serem criativas, singulares, comunicativas, reflexivas, participativas e aptas a desenvolver as mudanças necessárias.
Simulação de uma experiência de liderança num contexto organizacional alusivo à realidade da Segurança Social, durante um período contínuo de 12 horas, onde as competências de liderança, polivalência, dinamismo e a perseverança são fatores determinantes.
