UFCD 6872 – Igualdade salarial entre homens e mulheres

Idade Mínima: 0
Idade Máxima: 0
Situação:
Habilitações Mínimas:
Habilitações Específicas:

Dotar os formandos de competências especificas em Igualdade salarial entre homens e mulheres.

Fundamentos
Conceitos e ferramentas para a promoção da igualdade salarial
Normas internacionais do trabalho
Legislação/ambiente normativo nacional e internacional
Discriminação salarial
Retrato estatístico
Estereótipos e discriminação
Discriminação: operacionalização dos conceitos jurídicos
Políticas, legislação e diálogo social:
Abordagem sistémica
Apresentação da metodologia de avaliação do valor do trabalho sem enviesamento do género

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1 – Formação presencial/em sala (turma)

Avaliação:
– Diagnostica;
– Formativa;
– Sumativa.