UFCD | 0677 Recursos humanos – processos de recrutamento, seleção e admissão

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Valor RH

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Descrição


Idade Mínima: 0
Idade Máxima: 0
Situação:
Habilitações Mínimas:
Habilitações Específicas:


– Executar tarefas de apoio administrativo ao recrutamento, selecção e admissão de pessoal.


Técnicas de recursos humanos
– A diferença entre recrutar e seleccionar
– Necessidades de recrutamento
– Diferentes tipos de recrutamento (externo e interno)

Fases do recrutamento e selecção
– Diversas fontes de recrutamento (anúncios, bolsa de candidaturas, contactos, sites e outros)
– Fases e instrumentos de selecção
– Triagem curricular
– Os testes e as entrevistas
– Comunicação de resultados

Admissão de pessoal
– Acolhimento na empresa
– Abertura do processo
– Processos individuais de pessoal

Base de dados do pessoal
– Organização e Manutenção



1 – Formação presencial/em sala (turma)


Avaliação diagnóstica
Avaliação formativa
Avaliação sumativa



 

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